Como ser una persona organizada

nota original en wikihow

Pasos [editar]

1. Organiza tu espacio. Ya sea tu casa, tu cocina, tu oficina, ordenador, tu armario, escritorio o tu casillero, necesitas saber lo que está allí. Haz a un lado lo que no uses a menudo (o colócalo eficientemente en un depósito) y dale a todo lo demás un espacio conveniente.
   • Utiliza un temporizador. Coloca el temporizador de modo que mida el tiempo en que una tarea debe ser realizada, luego trabaja sin descanso hasta tenerla hecha en el tiempo programado.
   • Ten todas las cuentas a la vista. Abre todo el correo o notificaciónes que tengas acerca de una deuda. Tira todos los papeles que no sean importantes como el sobre o alguna publicidad y mantén la cuenta o factura en un lugar visible.
2. Colócalo de vuelta. Ahora mismo. Una vez que hayas establecido el lugar de cada cosa, necesitarás crear el hábito de regresar las cosas a su lugar tan pronto como dejes de usarlas. No las pongas en la cocina, el garaje o en algún otro lugar pensando que las recogerás luego. Este hábito es muy malo. #*Coloca tus llaves en el mismo lugar.
   • Coloca tu teléfono celular en el mismo lugar. De la misma forma, carga tu celular en el mismo sitio cada vez. No andes acarreando el cargador por toda la casa.

Como aprovechar mejor el tiempo

 Para leer y aplicar

Interrupciones ( fuente: como aprovechar mejor el tiempo )

“Trabajar como administrador de sistemas a veces te hace llegar a situaciones donde no sabes exactamente que es lo que estabas haciendo. Puedes estar modificando unos scripts de migración de cuentas de un sistema, entonces te llega una alarma de nagios sobre un problema con un servidor en producción, vas a comprobar que es lo que ocurre en ese servidor y mientras estas comprobandolo te llaman por teléfono para comentarte otro problema en un servicio diferente, y todo ello mientras tienes al compañero de al lado de mesa esperando para revisar un gráfico juntos. ¿Como manejas este tipo de situaciones? ¿Cual es el mejor método.?”

Ley de Pareto, Fuente: Nelson Castillo

“

• El entorno laboral usualmente (y erróneamente) incentiva la adicción al trabajo.
• El abusado principio de Pareto aplica:
  • El 20% de los resultados requiere el 80% del tiempo.
  • El 80% de las tareas asignadas no son importantes.
  • En realidad, sólo se puede hacer efectivamente el 20% de las tareas asignadas.
• Si haces todas las tareas que te asignan eficientemente y a tiempo (lo que requerirá trabajar horas extras), te asignarán más tareas, todas las que pueda manejar. Hasta que ya no podrás manejarlas todas.”